İkramiye alacağı ile ilgili bilinmesi gerekenler İkramiye, İş Kanunu’nda açıkça düzenlenmemiş olsa da, 6098 sayılı Türk Borçlar Kanunu’nun 405 i
İkramiye alacağı ile ilgili Yargıtay kararları …Dosya içeriğine göre davacı işçi A. Elektrik AŞ şirketine bağlı olarak çalıştığı sırada 2.4.2002 tarihinde
Prim alacağı ile ilgili bilinmesi gerekenler 4857 sayılı İş Kanununun 32 nci maddesinin ilk fıkrasına göre, genel anlamda ücret, bir kimseye bir iş karşılığında işveren veya &uu
Prim alacağına ilişkin Yargıtay kararları …Davacı işçi, davalıya ait holdingde genel müdür olarak 1.9.1997- 31.7.2004 tarihleri arasında çalışmıştır. B
İşçilik alacakları için dava öncesi icra takibi – İtiraz – İtirazın iptali davası Genel haciz yoluyla yapılan ilamsız icra takiplerinde, borçlunun it
İşçilik alacaklarında icra inkar tazminatı Uygulamada, bir kısım işçiler / işçi vekilleri, işçilik alacakları talepli dava ikame etmek yerine, öncelikle i